Contact

Al sinds de start van het project "Sterk in je werk, zorg voor jezelf" in 2017 is Jolanda als loopbaancoach verbonden aan dit project en aan Care2Care. Jolanda is gedreven, enthousiast en sprankelt wanneer zij kan doen wat haar passie is: coachen! Binnen de loopbaanimpulsen van "Sterk in je werk" weet Jolanda met haar nieuwsgierige en open houding mensen in kort tijdsbestek in beweging te krijgen om na te denken over hun loopbaan en vervolgstappen hierin. Daarnaast verzorgt zij trainingen die deelnemers net even dat extra zetje in de rug geven. Ik merk, dat haar ongedwongen, natuurlijke manier van werken vertrouwen wekt bij deelnemers, dat zij in haar aanwezigheid makkelijk los komen en ontspannen. Samenwerken met Jolanda is fijn, ze is energiek, gezond kritisch waar nodig, altijd bereid om mee te denken en regelmatig brengt zij zelf ideeën in, waarmee ik haar als een hele prettige sparringpartner ervaar.

Jolanda heb ik leren kennen als enthousiaste praktijkopleider van het Groene Hart Ziekenhuis. Zij staat voor haar leerlingen en begeleidt hen met verve. Daarnaast ken ik haar als loopbaancoach van mobiliteitsbureau Talent van het ziekenhuis. Laagdrempelig en nieuwsgierig helpt ze collega's helder krijgen welke volgende stap in hun loopbaan ze willen zetten. Haar oprechte belangstelling nodigt uit om na te denken over mogelijkheden en kansen, daarmee stelt ze de ander centraal. Jolanda is makkelijk in de omgang en heeft een waardevol netwerk, dat ze graag benut om duurzame inzetbaarheid in de gezondheidszorg te faciliteren. Het is fijn om met Jolanda samen te werken.

Jolanda (de coachzuster) heeft mij op een heel prettige manier geholpen met een ontwikkel advies. Dit heeft oa. gezorgd voor mij voor meer helderheid in waar ik naar toe ga met mijn carrière, weten wat ik belangrijk vind qua werkzaamheden, weten waar mijn kwaliteiten liggen. Jolanda begeleidt, denkt mee, adviseert, respecteert en luistert enorm goed. Ik raad haar deskundige hulp dan ook van harte aan.

Door jouw jarenlange ervaring als loopbaan coach heb jij je vele vaardigheden eigen gemaakt. Je bent zeer betrokken en hebt aandacht voor de persoon achter het verhaal. Je geeft oprecht persoonlijke aandacht. Actief luisteren is hierbij essentieel en jou op het lijf geschreven. Je begeleidt collega's in de zoektocht naar hun passie en talent. Hierin ben je deskundig, creatief, doelmatig en integer. Je hebt veel ervaring in het geven van trainingen. Als je voor grote groepen spreekt gaat dat als vanzelf. Je straalt energie uit en weet met humor iedereen erbij te houden

Ik ben bij Jolanda terecht gekomen via Sterk in je werk. Al langer dacht ik erover om eens met een coach te gaan praten, maar ik wilde heel graag specifiek van gedachten wisselen over de mogelijkheden om een overstap te gaan maken naar zorg & welzijn. Dus met iemand die in dat veld haar weg weet. Jolanda heeft zelf heel veel ervaring in de zorg. Ze weet wat erbij komt kijken en wat de mogelijkheden zijn. Dus dat was heel fijn. Maar het was vooral haar enthousiaste en open benadering die het voor mij heel prettig maakten om samen te kijken naar de mogelijkheden voor mijn toekomst. Want hoewel ik al een eind op weg was in mijn denkwerk, merkte ik dat ik er erg onzeker over was en het me niet goed lukte om een volgende stap te gaan zetten. Door aan te sluiten bij de route die ik al min of meer had uitgestippeld, maar daarbij ook nog wat verder vooruit te kijken en me te wijzen op wat zijwegen en alternatieve routes, kreeg ik steeds meer duidelijk wat mijn einddoel was. Dat gaf mij het ook het vertrouwen dat dat doel voor mij bereikbaar was en zelfs dat het binnen handbereik lag. Ze heeft me laten focussen op dat wat ik eigenlijk al zelf in het vizier had, maar niet helemaal durfde te omarmen. Ik denk dat dat ook de kracht is van haar coaching: ze vertelt je niet wat je moet doen maar zorgt ervoor dat je zelf duidelijk krijgt wat je wilt doen en wat je mogelijkheden zijn. Bij mij was het vooral twijfel over of het wel de juiste beslissing was en of dat wel haalbaar was. Die twijfel is door het gesprek met Jolanda omgezet in vertrouwen. Ik heb jarenlang in de communicatie gewerkt en dacht dan ook dat op mijn cv weinig aan te merken zou zijn. Maar Jolanda wees me op een aantal hele sterke verbeterpunten waar ik me heel goed in kon vinden en die ik direct kon uitwerken. Inmiddels ben ik aangenomen voor een opleidingstraject en kan ik daarna direct aan de slag in de welzijnssector. Het gesprek met Jolanda heeft hier absoluut aan bijgedragen. Ze was gewoon het duwtje in de goede richting.

Ik werk als Verzorgende IG in een kleinschalig verpleeghuis voor psychogeriatrische patiënten.
De reden dat ik contact opgenomen heb met Jolanda (De Coachzuster) is, omdat ik over verschillende dingen aan het nadenken was en er zelf niet uit kwam. Vind ik dit werk nog wel leuk? Wil ik überhaupt nog in de zorg blijven werken? En zo ja, in welke vorm of op welke werkplek moet dat zijn om ook op langere termijn nog het plezier in mijn werk te blijven behouden?
Met het volgen van het loopbaanbegeleidingstraject, heb ik mogen ontdekken waar mijn talenten en valkuilen zitten, wat mijn kernwaarden zijn en op welke werkplek ik het best tot mijn recht kom.
Er is ook op verschillende vlakken iets veranderd bij me dit traject. Ik heb de professionele kant van mezelf beter leren kennen. Ik weet nu welke valkuilen ik beter kan vermijden, en op welke vlakken ik me kan profileren binnen de organisatie. In praktische zin: nadat ik een beter beeld had van de voor mij ideale baan, kon ik gerichter solliciteren en had ik heel snel een baan binnen een organisatie waar ik beter uit de verf kom dan in mijn vorige.
Het meest tevreden ben ik over het feit dat het hele traject zo grondig is doorlopen, waarbij alle opties open bleven. Ik heb geen moment het gevoel gehad dat ik gestuurd werd, of moest kiezen. Hierdoor is het echt mijn eigen proces gebleven en kon ik uiteindelijk uit volle overtuiging de stap maken om een andere werkplek te gaan zoeken. En met goed resultaat!

Zelfstandig blijven of toch in vaste dienst? Zit er nog genoeg uitdaging in mijn huidige job? Nu de kinderen de deur uitgaan opnieuw de balans vinden tussen werk en prive..

Jolanda heeft me geholpen om inzicht te krijgen in mijn sterke punten, mijn minder sterke punten en vertrouwen gegeven in mijn vaardigheden. Door de gesprekken met Jolanda sta ik sterker in mijn schoenen, ik weet wat ik kan, ik weet wat mijn valkuil is en heb geleerd hoe hiermee om te gaan. Hierdoor kan ik in mijn job beter omgaan met bepaalde vraagstukken (ik hoef niet alles zelf op te lossen) en situaties.

De manier waarop Jolanda het gesprek aangaat heb ik als zeer plezierig ervaren. Duidelijk, to the point, geen ellenlange sessies maar effectieve gesprekken die je aan het denken zetten en waar je mee vooruit kunt. Ben je op zoek naar een loopbaanbegeleidingstraject dan kan ik je Jolanda zeker aanraden, ze is een topper.

Aanleiding voor mij om te starten met dit loopbaanbegeleidingstraject was een gevoel van onvrede en onrust in mijn werk. Op het werk werd ik prikkelbaar en geïrriteerd. Daarbij heb ik ook al jaren de wens om iets regelmatiger te gaan werken. Het afronden van een opleiding was ook één van de reden om nu hiermee te starten. Ik ken jou vanuit een ziekenhuis waar we beiden hebben gewerkt. Ik heb in die tijd prettige ervaringen met jouw manier van werken. Met het starten van dit traject hoopte ik voor mijzelf meer duidelijk te krijgen wat ik als verpleegkundige belangrijk vind en hoe dit te combineren met meerdere aspecten uit het leven (balans werk- privé). In de hoop dat dit zou leiden tot een nieuwe werkplek.

Je hebt mij tijdens de gesprekken aan het denken gezet en ervoor gezorgd dat ik weer helder voor de geest heb waar ik energie van krijg als verpleegkundige. Hierbij zijn we op zoek gegaan naar mijn belangrijke waarden. Met deze waarden ben ik op zoek gegaan naar vacatures die mij aanspraken. Ik ben informatie gaan inwinnen voordat ik mijn reactie op de vacature verstuurde, om mijn aannames op stukjes in de vacature tekst te toetsen. Deze informatie heeft mij in het sollicitatieproces ook geholpen. Alhoewel er voor de vacature waarop ik solliciteerde een meer geschikte andere kandidaat was, heb ik binnen de organisatie toch een nieuwe baan.

Het heeft mij in dit proces erg geholpen dat je duidelijk communiceert, erg helpt bij het concretiseren van je gedachten en soms ook een beetje streng kon zijn mocht dat nodig zijn voor het proces. De Career Fitness Profiler test vooraf heeft mij veel inzichten gegeven op mijn manier van reageren in bepaalde situaties. Hierdoor wist ik ook dat een andere manier van reageren misschien effectiever zou kunnen zijn. Ik zou zo niet kunnen aangeven wat er niet zinvol geweest is. Ik vond het fijn om proces in een ontspannen sfeer te kunnen doorlopen, waarbij ik resultaat bemerkte.

Ik zou je zeker aanraden als loopbaancoach aan collega's die behoefte hebben een loopbaan reset